• Le salarié en parcours ''au coeur de notre projet''

  • Nos objectifs :

    Fournir des heures plus régulières pour sécuriser le salarié en parcours. Proposer des emplois davantage en phase avec le projet professionnel du salarié.

  • Moyens d'actions :

    Mettre en oeuvre des actions de formation en centre et sur chantier. Réaliser un accompagnement personnalisé pour aider les salarié(e)s à grandir en compétences et trouver un emploi stable.

• La priorisation du public

  • Accueil du public

    Accueillir tout type de personne éloignée de l'emploi, notamment le public bénéficiaire du RSA.

  • Être en adéquation en fonction des besoins sociaux du territoire

    Chercher l'adéquation en fonction des besoins sociaux du territoire.

• Mentions Légales

  • Association déclarée et régie par la loi du 1er juillet 1901.

    RELAIS EMPLOI SOLIDARITE est une association Intermédiaire.

  • IAE

    Dispositif relevant de l'insertion par l'activité économique. N° de SIRET 338 292 907 000 31 / code APE 8899B / Agrément SAP 338 292 907 du 17 décembre 2013.

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  Contrôle des demandeurs d'emploi : Ce qui va changer !

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  • 21 mars 2018